El gobierno provincial avanza, en articulación con el sindicato, en acciones para priorizar la inserción laboral de neuquinos en la industria hidrocarburífera.
Redacción
El ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral, Lucas Castelli se reunió con integrantes de la Comisión Directiva del Sindicato de Petroleros Jerárquicos, encabezada por el secretario general Manuel Arévalo, el secretario adjunto Maximiliano Arévalo y el asesor legal Julio Tarifa.
El objetivo de este encuentro fue establecer pautas para fortalecer la capacitación y el acceso al empleo en el sector energético, ratificando ambas partes el compromiso de priorizar la mano de obra local y garantizar condiciones de salud, seguridad e higiene en los ámbitos de trabajo.
“Neuquén es una provincia con un gran potencial productivo, y ese crecimiento debe reflejarse en más y mejores oportunidades. Por eso, estamos trabajando con el sector para que el empleo sea prioritario para los neuquinos, brindando herramientas concretas para su formación y desarrollo”, destacó Castelli.
La reunión permitió coordinar e impulsar medidas para reforzar la seguridad laboral en la industria petrolera. En este sentido, Castelli señaló que “defender nuestros recursos significa también garantizar condiciones dignas de trabajo. Vamos a seguir promoviendo políticas que prioricen la capacitación, la seguridad y el empleo genuino”.
Uno de los puntos centrales fue la preocupación del gremio por la contratación de personal extranjero en puestos que podrían ser ocupados por neuquinos y neuquinas. En respuesta, el gobierno reafirmó su compromiso de fortalecer la inserción laboral neuquina a través del programa Emplea Neuquén.
Manuel Arévalo se refirió a la importancia de revalorizar el trabajo, siendo necesario impulsar y generar capacitaciones que inserten a los trabajadores en el mercado laboral, “porque ello redundará en producción y en estabilidad económica, posibilitándonos retomar el camino del crecimiento”. Afirmó que “están todas las herramientas para formar profesionales altamente capacitados para cubrir los puestos laborales que se requieran en la industria hidrocarburífera”.
Sobre el trabajo que llevan adelante, mencionó que “priorizar la mano de obra local ha sido siempre uno de los principales objetivos de esta organización gremial. Hoy más que nunca tenemos una lucha constante con las empresas que traen trabajadores de otros lares en desmedro de la mano de obra local, que las mismas no observan ni hacen observar esta situación”.
“La gente tiene todo el derecho de moverse por Argentina, pero nosotros tenemos la obligación y responsabilidad de velar por los puestos de trabajo para las neuquinas, neuquinos y todos aquellos que eligieron vivir en nuestra querida provincia”, enfatizó.
El encuentro reafirma la decisión del gobierno provincial de trabajar en conjunto con los gremios y el sector productivo para generar más oportunidades y fortalecer el empleo local.
Se trata de las áreas Narambuena, Aguada de la Arena, La Angostura Sur I y La Angostura Sur II, las primeras adjudicadas bajo la gestión de Rolando Figueroa.
Intendentes de la Coalición de Ciudades por la Inteligencia Artificial se reunieron para exponer proyectos y desafíos locales que podrían mejorar con la aplicación tecnológica al servicio ciudadano.
La empresa YPF ha asumido el compromiso de ejecutar obras de infraestructura esenciales en la provincia de Neuquén como parte del acuerdo para acceder a nuevas concesiones en Vaca Muerta.
La empresa francesa TotalEnergies ha iniciado un proceso de testeo de mercado para evaluar ofertas por dos áreas petroleras en la provincia de Neuquén. A pesar de esta posible desinversión, la compañía ratificó su compromiso con sus activos gasíferos en la región y continuará operando en Vaca Muerta.
La inversión total rondará los US$ 2.900 millones.